Ett grönt, rent och vackert kontor.
Vid departementet för naturresurser och miljö (TN&MT) i Lao Cai- provinsen städar alla tjänstemän och anställda sina kontor noggrant varje helgeftermiddag och tar hand om och vattnar växterna i hela departementets lokaler. Varje kontor har krukväxter och skyltar med texten "rökning förbjuden".
Vu Dinh Thuy, biträdande direktör för Lao Cai-avdelningen för naturresurser och miljö, sa: Myndigheten har 46 av 81 manliga tjänstemän och anställda. Sedan 2015, i enlighet med Lao Cai-provinsens direktiv om hantering av offentliganställda och åtgärdande av disciplinära åtgärder, har departementets fackförening samarbetat med ungdomsförbundet för att lansera rörelsen "Att bygga ett civiliserat, grönt, rent och vackert kontor" för att skapa en rökfri miljö inom myndigheten.
Det har blivit en vana att varje fredagseftermiddag städar 100 % av myndighetens personal kontoret, till exempel genom att: rengöra korridorer, balkonger och offentliga toaletter; ta hand om och anlägga gröna träd och färska blommor. För kontoret uppmuntrar myndigheten alla att skapa sin egen gröna, rena och vackra arbetsplats med krukväxter och färska blommor. Myndigheten har ett inspektionsteam; om tjänstemän och anställda ertappas med att röka kommer tävlingspoäng att dras av och bötfällas. Även om antalet manliga tjänstemän och anställda är ganska stort, tillämpas reglerna om rökförbud på arbetsplatsen strikt.
Vid huvudkontoret för folkkommittén i Bao Thang-distriktet (Lao Cai), på första och andra våningen i byggnaden, finns ett separat område för rökare. Blocket med parti-, mass- och statliga myndigheter i Bao Thang-distriktet har cirka 300 personer, varav nästan 2/3 är män. Tidigare hade nästan alla myndigheter rökare, men nu är det bara 1 eller 2 personer. Förutom propaganda, påminnelser och upphängande skyltar finns det också ett team etablerat här för att regelbundet kontrollera samhällstjänstens verksamhet, inklusive rökförbud.
På Bao Ha-kommunens (Bao Yen) huvudkontor hänger rökförbudsskyltar på kontoren. Sittande i ett rymligt rum med svala gröna krukväxter delade herr Nguyen Ngoc Hung, ordförande för kommunens folkkommitté: För att få ordning på det rökfria kontoret har kommunen utsett tjänstemän för att skriva på ett åtagande att inte röka på jobbet. Tidigare rökte många manliga tjänstemän i kommunen. Vissa rökte i nästan 30 år, deras fingrar var mörkgula av rök. Kontoret luktade så illa att många inte stod ut med det. Men nu existerar ovanstående situation inte längre, nästan ingen på kontoret röker. Denna förändring har skett eftersom kommunen strikt implementerade reglerna om rökförbud på kontoret, ledarna föregår med gott exempel, alla som inte följde dem kommer att påminnas och kritiseras.
Olika former av propaganda
I syfte att skapa en grön, rökfri arbetsmiljö samt att noggrant implementera lagen om förebyggande och kontroll av tobaksskador har många myndigheter i Lao Cai-provinsen nyligen utvecklat och implementerat specifika planer med praktiska och effektiva metoder. Myndigheterna har inkluderat innehållet om rökförbud på arbetsplatsen i sina interna regler och bestämmelser.
Lao Cai-provinsen har för närvarande 56 anslutna fackföreningar med totalt 4 431 fackmedlemmar. Det är känt att varje år ingår innehållet i att bygga en rökfri arbetsmiljö i kriterierna för fackliga organisationer att poängsätta och rangordna i årsslutstävlingen. Lao Cai-provinsens arbetsförbund har tryckt och distribuerat broschyrer, affischer och dokument till anslutna enheter för att sprida dem till fackmedlemmar.
Fru Nguyen Thu Phuong, ordförande för Lao Cai provinsiella tjänstemannafackförening, sa: Gräsrotsfackföreningarna har många former av integrerad propaganda. Många enheter har kombinerat propaganda om förebyggande av tobaksskador med brand- och explosionsförebyggande åtgärder till alla kadrer, statstjänstemän, offentliganställda och arbetare. Några typiska enheter inkluderar fackföreningar för myndigheter: Provinsiella folkåklagare, inrikesdepartementet, provinsiella fosterlandsfrontkommittén, provinsiella partikommitténs massmobiliseringskommitté, etc.
Inom Lao Cai hälsovårdssektor har 100 % av de anslutna gräsrotsfackföreningarna skrivit under ett åtagande att bygga en rökfri miljö, med noggrann övervakning från avdelningar, kontor och center. På Lao Cai General Hospital distribuerar enheten, förutom patientvård, även broschyrer till patienter, och avdelningarna sätter upp många skyltar och bilder om rökningens skadliga effekter, och betraktar det som ett budskap, en påminnelse och en varning till patienter och deras familjer.
Enligt rapporten har rökningsfrekvensen på offentliga kontor i Lao Cai-provinsen minskat avsevärt de senaste åren genom olika former av propaganda, i kombination med inspektion och tillsyn, och kopplat till prestationsbedömningskriterier. Medvetenheten hos tjänstemän, statstjänstemän och anställda om tobakens skadliga effekter har förbättrats. Som ett resultat har fler och fler gröna, rökfria kontorsmodeller dykt upp, vilket bidrar till att bygga en civiliserad och säker arbetsmiljö.
I verkligheten skapar upprätthållandet av modellen med "rökfritt kontor" en grön, ren och vacker arbetsmiljö, vilket visar medvetenheten om att följa lagens bestämmelser om förebyggande och kontroll av tobaksskador hos varje kader, tjänsteman, anställd och arbetare, och skyddar hälsan hos omgivningen. Å andra sidan hjälper arbete i en rökfri miljö också rökare att ha större beslutsamhet att sluta eller minska rökningen. Detta är också motivationen för myndigheter och enheter att fortsätta att främja propagandan för lagen om förebyggande och kontroll av tobaksskador till kadrer, tjänstemän, anställda och arbetstagare; och främja ledarnas roll och ansvar. Det finns en mekanism för att snabbt belöna kollektiv och individer som gör bra ifrån sig inom förebyggande och kontroll av tobaksskador, och samtidigt hantera överträdelser.
[annons_2]
Källa
Kommentar (0)