เกี่ยวกับเรื่องนี้ กระทรวงสาธารณสุข ได้ตอบไว้ดังนี้:
มาตรา 3 ของหนังสือเวียนร่วมฉบับที่ 02/2012/TTLT-BNV-BYT ลงวันที่ 19 มกราคม 2555 เกี่ยวกับการนำพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 56/2011/ND-CP มาใช้ กำหนดช่วงเวลาที่ไม่สามารถรับสิทธิพิเศษตาม วิชาชีพแพทย์ :
“1. เวลาที่ใช้ในการเดินทางไปทำงานหรือศึกษาดูงานในต่างประเทศ มีสิทธิ์ได้รับค่าจ้างร้อยละ 40 ของเงินเดือน ตามที่กำหนดไว้ในข้อ 4 มาตรา 8 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 204/2004/ND-CP
2. การศึกษาต่อเนื่องในประเทศเกิน 3 เดือน โดยไม่ประกอบอาชีพทางการแพทย์โดยตรงตามงานที่มอบหมายให้ข้าราชการและพนักงานรัฐวิสาหกิจ;
3. การลาหยุดงานต่อเนื่องโดยไม่ได้รับค่าจ้างตั้งแต่ 1 เดือนขึ้นไป
4. การหยุดงานเพื่อรับสิทธิประกันสังคมตามกฎหมายว่าด้วยประกันสังคม;
5. ระยะเวลากักขังชั่วคราว คุมขังชั่วคราว พักงานชั่วคราว หรือพักการประกอบวิชาชีพแพทย์ มีตั้งแต่ 1 เดือนขึ้นไป
6. เวลาที่ใช้ในการเดินทางเพื่อธุรกิจหรือการทำงานในด้านอื่นๆ ที่ไม่ใช่ด้านการแพทย์อย่างต่อเนื่องเป็นเวลา 1 เดือนขึ้นไป
ดังนั้น เวลาที่ใช้ในการฝึกอบรมเข้มข้นระยะยาวตามมติของหน่วยงานผู้รับผิดชอบ ไม่ใช่การปฏิบัติงานด้านการแพทย์ตามภารกิจที่มอบหมายให้ข้าราชการของหน่วยงานผู้รับผิดชอบอย่างสม่ำเสมอและต่อเนื่อง จะไม่นำมานับรวมเป็นค่าเบี้ยเลี้ยงพิเศษตามวิชาชีพแพทย์
รัฐบาล.vn
ที่มา: https://baochinhphu.vn/thoi-gian-di-hoc-tap-trung-co-duoc-tinh-huong-phu-cap-nghe-102250523140036505.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)