Висловивши впевненість у тому, що Закон про вчителів швидко набуде чинності, створивши мотивацію для педагогічного колективу в новому навчальному році, пані Хо Тхі Мін – представниця Національних зборів від провінції Куангчі – зазначила, що досі існують побоювання щодо причин літніх канікул у вчителів.
Однак це унікальна професія, і закон передбачає, що, окрім навчального часу, вчителі мають право на додаткову відпустку для оновлення своїх знань та підготовки до нового навчального року з новими силами.
Щодо політики заробітної плати та найму, пані Хо Тхі Мін заявила, що набір персоналу довгий час базувався на кадрових квотах та механізмі збільшення та зменшення чисельності персоналу. Цього разу сектор освіти прийняв рішуче рішення: «Де є учні, там мають бути вчителі».
Неможливо запровадити рівномірне скорочення штату на 10% щороку, як це відбувається в інших секторах. Закон про вчителів включив це положення, надаючи сектору більше автономії. «Коли закон буде впроваджено, я думаю, це буде перше питання, яке буде покращено», – заявила вона.
Пані Хо Тхі Мін, яка пропрацювала в освітньому секторі дев'ять років, завжди турбувалася про зарплати вчителів. За її словами, нинішня система винагород та стимулів не відповідає їхньому внеску. Річні премії в освітньому секторі значно нижчі, ніж у багатьох інших секторах; на низовому рівні винагороди для вчителів дійсно потребують більшої уваги.
Вона стверджувала, що якщо зарплати вчителів на найвищому рівні, це розумно, оскільки вони навчають майбутнє покоління країни. Вчителів не слід змушувати отримувати низькі зарплати та брати на себе додаткову роботу, займатися репетиторством чи продавати товари онлайн.
Коли доходи будуть співмірними, проблема репетиторства та додаткових занять зменшить свою актуальність. Наразі репетиторство не заборонено, але репетиторство для власних учнів іноді набуває спотвореної форми. Якщо зарплати не будуть гарантовані, така ситуація продовжуватиметься та впливатиме на якість освіти.
«Вчителі не можуть повністю присвятити себе викладанню, коли їм доводиться заробляти на життя іншими засобами. Коли їхні засоби до існування гарантовані, керувати викладацьким складом стає легше. І навпаки, якщо їм не приділяти належної уваги, поточну ситуацію буде важко контролювати», – наголосила вона.
За словами пані Хо Тхі Мін, тепер, коли діє окремий закон, викладацький склад повинен підтримувати традицію «поваги до вчителів та цінування освіти», повністю присвячуючи себе справі освіти. «Процвітаюча система освіти призведе до процвітаючої нації. Сподіваємося, що держава й надалі звертатиме увагу на правила та політику щодо вчителів та вдосконалюватиме їх у майбутньому», – зазначила вона.
Джерело: https://giaoducthoidai.vn/bao-dam-nguyen-tac-noi-nao-co-hoc-sinh-noi-do-co-giao-vien-post743553.html
Коментар (0)