Das Ministerium für Information und Kommunikation verbessert die Qualität und Effektivität der Verwaltungsreformarbeit

Laut Bericht der Abteilung für Organisation und Personal des Ministeriums für Information und Kommunikation hat das Ministerium für Information und Kommunikation (MIC ) im Jahr 2024 die Aufgaben der Verwaltungsreform (AR) gemäß dem in Beschluss Nr. 2488/QD-BTTTT vom 20. Dezember 2023 genehmigten Plan erfolgreich abgeschlossen.

Frau Vu Thi La, stellvertretende Direktorin der Abteilung für Organisation und Personal im Ministerium für Information und Kommunikation

Das Ministerium hat die verschiedenen Aufgaben, darunter die Ermittlung des PAR-Index, die Verteilung der entsprechenden Formulare und die Durchführung von Inspektionen in 7 von 20 Einheiten, synchron umgesetzt und damit 35 % des Inspektionsplans erreicht. Die vollständige Aufgabenerfüllung wird bis Ende des Jahres erwartet. Im Bereich der Verwaltungsverfahren hat das Ministerium 76.329 Akten bearbeitet, davon 24.597 vor Ablauf der Frist und 51.495 fristgerecht. Lediglich 237 Akten waren überfällig, was den Willen des Ministeriums unterstreicht, die Servicequalität der ihm unterstellten Verwaltungsbehörden zu verbessern.

Die institutionelle Entwicklung gestaltet sich weiterhin positiv, da das Ministerium der Nationalversammlung und der Regierung zahlreiche wichtige Dokumente vorgelegt hat, darunter den Gesetzentwurf zur Digitaltechnologiebranche , das geänderte Pressegesetz sowie sechs wichtige Verordnungen zu elektronischen Transaktionen, Internetmanagement und Informationstechnologieanwendungen. Darüber hinaus hat das Ministerium im Jahr 2024 15 Rundschreiben herausgegeben und 31 Rechtsdokumente überarbeitet.

Im Bereich der digitalen Transformation hat das Ministerium für Information und Kommunikation viele ermutigende Ergebnisse erzielt. Die Quote der online bearbeiteten Datensätze erreichte 100 %, die Quote qualifizierter öffentlicher Dienstleistungen 82 % und die Quote online verfügbarer Datensätze 81 %. Diese Zahlen spiegeln die Entschlossenheit des Ministeriums wider, eine E-Government-Lösung und eine umfassende digitale Transformation aufzubauen.

Überblick über das Seminar

Auch der Reform des Organisationsapparats, der öffentlichen Finanzen und des Beamtenwesens wurde Aufmerksamkeit gewidmet. Das Ministerium hat zahlreiche wichtige Pläne und Beschlüsse gefasst und gleichzeitig eine angemessene Führungsstruktur und Personalausstattung in seinen nachgeordneten Einrichtungen sichergestellt.

Frau Vu Thi La, stellvertretende Direktorin der Abteilung für Organisation und Personal, erklärte auf dem Seminar: „Die Verwaltungsreform des Ministeriums hat im Jahr 2024 große Fortschritte erzielt, insbesondere im Bereich des institutionellen Aufbaus und der digitalen Transformation. Dies ist das Ergebnis einer klaren Führung, enger Abstimmung zwischen den Abteilungen und des Engagements aller Mitarbeiter, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst. Das Ministerium wird die erzielten Ergebnisse weiter fördern und bestehende Einschränkungen überwinden, um eine stetig steigende Effizienz der Verwaltungsreform zu gewährleisten.“

Im Rahmen des Seminars tauschten sich die Delegierten über Schwierigkeiten und Einschränkungen bei der Umsetzung der Verwaltungsreform in der Einheit sowie über Lösungsansätze zur Verbesserung der Effektivität der Verwaltungsreform des Ministeriums für Information und Kommunikation aus und diskutierten diese.

Das Seminar zur Verwaltungsreform 2024 hat zum Ziel, Initiativen und Lösungsansätze für die Umsetzung der Verwaltungsreform zu untersuchen, auszutauschen und vorzuschlagen; das Bewusstsein und das Verantwortungsgefühl der Führungskräfte der dem Ministerium unterstellten Behörden und Einrichtungen sowie der Kader, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst für die Erfüllung der Aufgaben der Verwaltungsreform zu stärken; gleichzeitig die Verwaltungsreform effektiv weiterzuführen; die erzielten Ergebnisse zu fördern, Mängel und Einschränkungen bei der Umsetzung der Verwaltungsreform im Ministerium und seinen nachgeordneten Einrichtungen zu beheben; und Lösungen zur Verbesserung des Verwaltungsreformindex des Ministeriums bis 2024 vorzuschlagen.

Quelle: https://mic.gov.vn/bo-tttt-nang-cao-chat-luong-hieu-qua-cong-tac-cai-cach-hanh-chinh-197241227152010792.htm