Veränderungen nach offenen Stimmen aus der Geschäftswelt

Setzen Sie 4 Aufgabengruppen und Schlüssellösungen um, um die Punktzahlen der 7 DDCI-Komponentenindizes zu erhöhen.

Die kontinuierliche Spitzenposition dank hervorragender Managementleistung ist für die Einheit nach den Reformbemühungen im Bereich Produktion und Geschäftstätigkeit eine Ehre und ein großer Stolz. Um diese Spitzenposition zu halten und die Erwartungen und das Vertrauen der Unternehmen zu erfüllen, wird das Ministerium für Industrie und Handel von Thanh Hoa die spezialisierten Abteilungen, Referate und zugehörigen Einheiten der Branche weiterhin anleiten und steuern, um vier Aufgabenbereiche, Schlüssellösungen und Ziele erfolgreich umzusetzen. Ziel ist es, die Punktzahlen der einzelnen Indizes zu steigern und so den Gesamt-DDCI-Wert der Branche im Jahr 2023 und darüber hinaus zu erhöhen.

Erstens: Das Ministerium wird weiterhin die synchrone Umsetzung der Verwaltungsreformaufgaben in allen Bereichen steuern, um die Indikatoren „Transparenz und Zugang zu Informationen“ und „Zeitaufwand“ zu verbessern; das Motto „4 Erhöhungen, 2 Senkungen, 3 keine“ regelmäßig und gründlich umsetzen; die Disziplin und die administrative Disziplin in der Behörde stärken.

Zweitens: Die Arbeitszeit mit Betrieben und Unternehmen wird erhöht, um sich schnell einen Überblick über die Produktions- und Geschäftslage zu verschaffen und Schwierigkeiten und Hindernisse für die Unternehmen zu beseitigen. Informationstechnologie wird im Betriebs- und Managementbereich konsequent eingesetzt, um die Indikatoren „Dynamik und Führungsrolle“, „Gleicher Wettbewerb“ und „Unterstützung der Unternehmen“ zu verbessern.

Drittens: Die Inspektion und Prüfung der öffentlichen Dienstleistungen soll verstärkt werden; Verstöße bei der Erbringung öffentlicher Dienstleistungen sollen umgehend erkannt, verhindert und streng geahndet werden, um den Index der „informellen Ausgaben“ zu verbessern; der Fokus soll auf der Überprüfung des Arbeitsstils, des Benehmens, der Disziplin und der administrativen Disziplin von Beamten und Angestellten liegen, um Verstöße und negative Verhaltensweisen bei der Erbringung öffentlicher Dienstleistungen umgehend zu erkennen, zu verhindern und zu ahnden.

Viertens: Die Provinzvolksräte und Volkskomitees sollen weiterhin hinsichtlich der Anpassung, Ergänzung und Veröffentlichung neuer Rechtsdokumente im Bereich der staatlichen Industrie- und Handelsverwaltung beraten werden, um den Index der „Rechtsinstitutionen“ zu verbessern. Der Beratungsprozess zur Entwicklung von Mechanismen und Richtlinien muss den Verfahren zur Erstellung von Rechtsdokumenten gemäß den geltenden Vorschriften vollständig entsprechen. Zudem sind öffentliche Stellungnahmen einzuholen, um die Auswirkungen der Richtlinien auf relevante Organisationen, Einzelpersonen und Unternehmen zu bewerten.

Pham Ba Oai

Direktor des Thanh Hoa Ministeriums für Industrie und Handel

Tragen Sie dazu bei, die Angst vor Fehlern und Verantwortung abzubauen.

Tatsächlich hat sich in letzter Zeit in einigen Abteilungen, Zweigstellen, Regionen und bei einer Reihe von Kadern und Beamten eine Situation der Arbeitsvermeidung, des Aufschiebens von Aufgaben, der Zögerlichkeit, der Angst vor Fehlern und der Furcht vor Verantwortung breitgemacht. Dies führt zu Verzögerungen bei der Bearbeitung von Arbeitsvorgängen, behindert Investitionen und Produktionsaktivitäten und mindert das Vertrauen der Unternehmen in staatliche Stellen. Daher ist die Bewertung des DDCI im aktuellen Kontext eine effektive Lösung, um den Arbeitsfortschritt zu messen und so der gegenwärtigen Angst vor Fehlern und Verantwortung entgegenzuwirken.

Nach zwei Jahren DDCI-Bewertung hofft die Wirtschaft angesichts der Anforderungen der sozioökonomischen Entwicklung, dass die Provinzverantwortlichen weiterhin aufmerksam bleiben und die Ministerien, Zweigstellen und Kommunen anweisen, zügig Lösungen zu entwickeln, um die Teilindikatoren mit guten Werten zu fördern; die Teilindikatoren mit niedrigen Werten zu verbessern; ein transparentes Geschäftsumfeld zu schaffen, insbesondere angesichts der Entwicklung von digitaler Verwaltung, digitaler Wirtschaft, digitaler Gesellschaft und digitaler Bürgerschaft; die umfassende digitale Transformation parallel zur Umsetzung der Verwaltungsreform voranzutreiben; Investitions- und Geschäftshemmnisse abzubauen; unnötige Prozesse und Verfahren zu reduzieren und zu vereinfachen; die Bearbeitungszeiten zu verkürzen; die Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten von Kollektiven und Einzelpersonen in jeder Phase des Arbeitsprozesses zu individualisieren; Beamte und Angestellte mit mangelnder Kompetenz, Belästigung, Korruption und negativem Verhalten umgehend zu ersetzen oder zu versetzen; und die Situation des Hin- und Herschiebens, der Untätigkeit und der Verantwortungslosigkeit für das gemeinsame Ziel, den Nutzen und die gemeinsame Entwicklung entschlossen zu überwinden.

Cao Tien Doan

Vorsitzender des Provinz-Gewerbeverbands von Thanh Hoa

DDCI hilft der Regierung, dynamischer zu werden.

Nach zwei Jahren der Implementierung hat sich gezeigt, dass die von VCCI durchgeführte DDCI-Bewertung sehr genau, unparteiisch und wissenschaftlich ist, auf Standards mit unabhängigen Datenquellen basiert und eine langfristige Kontinuität aufweist, um den Grad der Verbesserung im Laufe der Zeit ermitteln zu können.

Mithilfe dieses Tools kann die junge Geschäftswelt ihre Meinung zur Unterstützung durch Abteilungen, Niederlassungen und Standorte äußern, die direkt mit den Unternehmen administrative Abläufe abwickeln. Die Ergebnisse dienen den einzelnen Einheiten als Grundlage, um aus Erfahrungen zu lernen, Innovationen voranzutreiben, ihre Fähigkeit zur Veränderung von Kennzahlen, zum Change-Management und zu Führungsmethoden zu verbessern und den Anliegen der Geschäftswelt und der Investoren mehr Gehör zu schenken, mit dem Ziel, proaktiver und dynamischer zu agieren.

Um jedoch künftig den Markteintritt zu erleichtern und die Produktion auszuweiten, benötigen Unternehmen mehr Unterstützung von den lokalen Behörden in Form von Mechanismen, Richtlinien und grundlegenden Reformen der Verwaltungsverfahren. Die junge Geschäftswelt hofft daher, dass der DDCI-Index ab 2023 weiterhin von den einzelnen Abteilungen, Branchen und Regionen optimiert wird. Die zuständige Behörde muss den DDCI-Index zudem kontinuierlich weiterentwickeln und standardisieren, um ihn an die praktischen Gegebenheiten anzupassen, insbesondere im Kontext von Industrie 4.0 und der COVID-19-Pandemie, die viele Geschäftspraktiken verändert hat.

Bui Tien Thanh

Vizepräsident der Thanh Hoa Young Entrepreneurs Association

Die Geschäftsinteressen in den Mittelpunkt des Management- und Betriebsprozesses stellen

Die VCCI zeigte sich nach der DDCI-Bewertung der Provinz Thanh Hoa sehr beeindruckt vom Ziel, die Qualität der Arbeitsumsetzung im Verwaltungsapparat der Provinz Thanh Hoa zu verbessern. Der Anstieg des Medianwerts in beiden Bewertungsgruppen belegt die verbesserte Managementqualität des Verwaltungsapparats. Abteilungen, Zweigstellen und Kommunen stellen die Unternehmen in den Mittelpunkt ihrer Management- und Betriebsprozesse. Betrachtet man die Veröffentlichung und Transparenz von Richtlinien in Verwaltungsdokumenten und Anweisungen von Vorgesetzten, so weisen alle Kommunen zahlreiche positive Mechanismen und Richtlinien auf. Die Schwierigkeit besteht jedoch darin, dieses Ziel auf allen Ebenen des Verwaltungsapparats zu erreichen – von Abteilungen, Zweigstellen und Kommunen bis hin zu Ämtern, Referaten und jedem einzelnen Beamten. Hier liegt die Kluft zwischen Politik und Umsetzung. Die DDCI wird die Unternehmen dabei unterstützen, diese Aufgabe zu bewältigen.

Um den DDCI-Index in den kommenden Jahren zu verbessern, muss die Provinz Thanh Hoa die Öffentlichkeit intensiv über den DDCI informieren und ihn als wichtigen Bestandteil ihrer Bemühungen zur Verbesserung des Investitions- und Geschäftsumfelds sowie ihrer Wettbewerbsfähigkeit hervorheben. Die Wirtschaft sollte aktiv dazu angeregt werden, sich mit den Inhalten, Bedeutungen und Zusammenhängen des DDCI-Index auseinanderzusetzen, um das Bewusstsein dafür zu schärfen und sich objektiv an dessen Bewertung zu beteiligen. Dies bietet Unternehmen die Möglichkeit, ihre Meinung zu äußern und so positive Veränderungen im Regierungssystem auf allen Ebenen hinsichtlich des Bewusstseins und der Fähigkeit zur Unterstützung von Unternehmen anzustoßen. Die bewerteten Einheiten sollten Veranstaltungen wie Konferenzen und Seminare organisieren, um Meinungen von Unternehmen und Experten einzuholen, die Vor- und Nachteile der einzelnen DDCI-Komponenten in ihren jeweiligen Bereichen eingehend zu analysieren und konkrete Lösungsansätze für zukünftige Verbesserungen zu entwickeln. Darüber hinaus muss die Provinz den Dialog und die Antikorruptionsarbeit intensivieren, die Disziplin stärken, die öffentliche Ethik verbessern und ein Team aus integren und kompetenten Beamten und Angestellten aufbauen, um den Anforderungen der Arbeit gerecht zu werden. Fälle von Missbrauch von Positionen, Befugnissen und zugewiesenen Aufgaben zum Zweck der Schädigung von Personen und Unternehmen unverzüglich und konsequent verfolgen.

Dau Anh Tuan

Leiter der Rechtsabteilung der VCCI, PCI-Projektleiter

Quelle: https://baothanhhoa.vn/ddci-thanh-hoa/ddci-chuyen-bien-sau-tieng-noi-thang-than-tu-cong-dong-doanh-nghiep/188833.htm