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Niveau de référence pour les cotisations d'assurance sociale en vertu de la nouvelle loi

Báo Dân tríBáo Dân trí05/08/2024


Niveau de référence pour le calcul des cotisations et prestations d'assurance sociale

La loi sur l'assurance sociale de 2024, applicable à compter du 1er juillet 2025, stipule que le niveau de référence est le montant décidé pour calculer le niveau de cotisation et bénéficier de différents régimes d'assurance sociale.

De plus, le niveau de référence sera ajusté en fonction de l'augmentation de l'indice des prix à la consommation, de la croissance économique et conformément au budget de l'État et au Fonds d'assurance sociale.

Conformément à l'article 141, paragraphe 13, de la loi de 2024 sur la sécurité sociale, si le salaire de base n'a pas été supprimé, le niveau de référence est égal à ce salaire. En cas de suppression du salaire de base, le niveau de référence ne peut être inférieur à ce salaire.

À compter du 1er juillet 2024, le salaire de base appliqué est de 2,34 millions de VND/mois conformément au décret 73/2024/ND-CP.

Mức tham chiếu đóng bảo hiểm xã hội theo luật mới - 1

Si le salaire de base n'a pas été supprimé, le niveau de référence est égal au salaire de base. (Exemple : Assurance sociale du Vietnam).

Le salaire servant de base aux cotisations obligatoires d’assurance sociale est stipulé à l’article 31 de la loi sur l’assurance sociale de 2024 comme suit :

Pour les employés soumis au régime salarial prescrit par l'État, le salaire utilisé comme base pour le paiement des assurances sociales est le salaire mensuel en fonction du poste, du titre, du grade, de l'échelon, des indemnités de grade et de poste militaires, des indemnités d'ancienneté dépassant le cadre, des indemnités d'ancienneté et du coefficient différentiel de maintien de salaire (le cas échéant).

Pour les salariés soumis au régime salarial décidé par l'employeur, le salaire servant de base au calcul des cotisations sociales obligatoires est le salaire mensuel, comprenant le salaire lié au poste ou à la fonction, les indemnités et autres montants supplémentaires convenus d'être versés régulièrement et de manière stable à chaque période de paie.

Si un salarié cesse de travailler mais continue de percevoir un salaire mensuel égal ou supérieur au salaire minimum servant de base au calcul des cotisations sociales obligatoires, le versement sera calculé sur la base du salaire perçu pendant la période d'arrêt de travail.

Niveaux de contribution les plus bas et les plus élevés

Le niveau de référence sert de base au calcul des prestations et cotisations d'assurance sociale conformément à la loi sur l'assurance sociale de 2024. En conséquence, le salaire servant de base aux cotisations obligatoires d'assurance sociale a un niveau minimum égal au salaire de référence et un niveau maximum égal à 20 fois le niveau de référence.

Mức tham chiếu đóng bảo hiểm xã hội theo luật mới - 2

La nouvelle loi sur l'assurance sociale stipule le salaire minimum et maximum pour la cotisation obligatoire à l'assurance sociale (Photo : Hoang Lam).

Les salariés vietnamiens peuvent choisir leur salaire comme base de calcul des cotisations sociales, mais le montant le plus bas est égal au niveau de référence et le montant le plus élevé est 20 fois supérieur à ce niveau, notamment :

Les employés travaillant à l'étranger sous contrat, à l'exception des traités internationaux dont le Vietnam est membre, qui prévoient d'autres dispositions ; les conjoints ne percevant pas de salaire du budget de l'État, envoyés en mission d'affaires à durée déterminée avec des membres des agences de représentation vietnamiennes à l'étranger, ont droit à une allocation de subsistance ; les chefs d'entreprise ;

Les dirigeants d'entreprise, les contrôleurs, les représentants du capital de l'État ou du capital de l'entreprise ; les membres du conseil d'administration, les directeurs généraux, les directeurs, les membres du conseil de surveillance, les contrôleurs et les autres postes de direction élus des coopératives et des unions coopératives ne perçoivent pas de salaire.

Dans ce cas, les cotisations sociales doivent être versées sur la base du niveau de salaire sélectionné après un délai d'au moins 12 mois avant que le salaire puisse être à nouveau sélectionné comme base de calcul des cotisations sociales.

De plus, le revenu servant de base aux cotisations volontaires d'assurance sociale est au moins égal au seuil de pauvreté pour les zones rurales et au plus 20 fois supérieur au niveau de référence.



Source : https://dantri.com.vn/an-sinh/muc-tham-chieu-dong-bao-hiem-xa-hoi-theo-luat-moi-20240805120212905.htm

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