New Generation Students 2024 offre un lieu de rencontre aux guerriers de la génération Z, animés par l'esprit « osez percer, osez briller » avec une série d'idées et de projets créatifs.
Les étudiants de la nouvelle génération 2024 continuent de dominer la génération Z avec de nombreuses innovations attrayantes - Photo : DNCC
Même format mais deux fois plus difficile
La nouvelle génération d'étudiants 2024 bénéficie d'une sélection plus rigoureuse des 8 équipes en compétition tout en augmentant la série de défis nouveaux et attrayants, judicieusement placés tout au long des tours.
À partir du troisième tour, les équipes doivent présenter leurs plans et être prêtes à « se battre » pour répondre aux questions difficiles des autres équipes au lieu du tour final comme dans la saison 1. Ce changement exige que les candidats aient une compréhension claire du système d'information et de stratégie du projet de leur équipe dès le début.
Parallèlement, lors du projet pilote de 48 heures, outre la nécessité de choisir et de proposer 10 actions à mettre en œuvre, le programme a également accru la difficulté en entremêlant défis généraux et spécifiques pour les équipes. La suppression d'une action, notamment, a posé de nombreux problèmes aux équipes, mais grâce à leur flexibilité et leur créativité, elles ont finalement réussi à mener à bien leurs projets.
Défiez l'esprit « osez percer »
Cette année, la finale a été plus intense, avec trois épreuves spectaculaires et captivantes. Après les performances minutieusement mises en scène de l'épreuve « Rapport global des résultats du projet », les candidats ont eu l'occasion d'en apprendre davantage sur l'intelligence artificielle (IA) et de l'appliquer concrètement à leurs propres projets afin d'optimiser l'efficacité et la durabilité.
Entrecoupées de la présentation du contenu du discours lors de l'épreuve du « Relais du débat », les candidats ont également dû « lutter » avec une série de questions inattendues de l'autre équipe, nécessitant une réflexion extrêmement poussée en matière de résolution de problèmes.
Lors de l'épreuve « Étudiants de la nouvelle génération : osez percer », les équipes ont dû présenter en seulement 30 secondes des arguments percutants en réponse à des questions qui s'adressaient à leur propre génération, la génération Z. On y retrouve l'audace de se remettre en question, d'apporter sa contribution et de vivre de manière responsable envers la société.
Les questions d'entretien approfondissent la perspective de la génération Z sur les idéaux et la responsabilité sociale - Photo : DNCC
Les projets « audacieux » de la génération Z
Issu du message « Son du cœur - Connecter toutes les âmes », le projet SignbySign - un système de langue des signes soutenant la communication pour les sourds de l'Université des langues étrangères (VNU Hanoi ) a remporté avec brio le championnat lorsqu'il a été évalué comme un projet démontrant le sens des responsabilités de la génération Z en « osant faire des efforts » pour construire une communauté inclusive afin que personne ne soit laissé pour compte.
Le projet SignbySign est très apprécié pour son esprit communautaire et son esprit d'accompagnement des personnes malentendantes - Photo : DNCC
Les deux projets communs sont Tellme de l'Université de médecine de Hanoi avec une plateforme de conseil psychologique spécifiquement destinée aux proches des patients - un groupe souvent négligé pendant le processus de traitement - et le projet Aloi visant à créer et développer un emballage alimentaire respectueux de l'environnement à base d'aloe vera et capable de remplacer l'utilisation du plastique par l'Université de technologie de Ho Chi Minh-Ville (VNU-HCM).
Les projets sont accompagnés du soutien d'ambassadeurs enthousiastes tels que : MC Khanh Vy, Double 2T, Teacher Beo - Tran Tuan Dat, Helly Tong...
Les projets du dernier tour ont tous reçu un financement supplémentaire de la part d'organisations et d'entreprises - Photo : DNCC
Issu d'idées pratiques et de besoins quotidiens, le programme New Generation Student 2024 cofondé par VTV3 et Herbalife a créé les conditions pour que la génération Z contribue au processus de création de valeurs positives pour le Vietnam en particulier et pour toute la société en général, avec l'idéal de la jeunesse « oser avoir des idées - oser aller jusqu'au bout et oser gagner ».
Source : https://tuoitre.vn/nhung-chu-dam-day-an-tuong-tai-sinh-vien-the-he-moi-2024-20241113170630371.htm
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