教師は、授業で自分の代わりとなる人を雇い、学校から承認を得ます。

（NLDO） - ジャライ省のある教師は授業を担当するよう指示されたが、代わりに別の人を雇い、不思議なことに、教育委員会はそれでも同意した。

12月7日、グオイ・ラオ・ドン新聞の情報筋は、ザライ省チューパー郡人民委員会がイア・モ・ノン小中学校での違反行為を処理したと報じた。注目すべきは、授業で教えず、代わりに他の教師を雇って教える教師にも、学校から給与と手当が支払われるということだ。

以前、チューパー地区人民委員会の委員長は、イア・モ・ノン小中学校に多くの違反があったことを反映した情報を調査するために検査チームを設置しました。

視察チームとの会合で、同校教師のロ・チャム・トム氏は、2022年9月から2023年12月まで、自身は授業を行わず、担当するクラスを教育資格を持つ2人に指導を依頼したと述べた。 2022-2023年度には、ブイ・ティ・フオン先生に代わりに5Bクラスを教えるよう依頼し、2023-2024年度には、トラン・ティ・タム先生に代わりに1Bクラスを教えるよう依頼した。

イア・モ・ノン小中学校の教師、ロ・チャム・トム氏は、自分の代わりに教師として人を雇ったが、それでも福利厚生は全額支払われた。

トム氏は毎月、学校長のトラン・ヴァン・ティン氏に2人に650万〜680万ドンを支払うよう要求した。トム氏はまた、ATMカードとパスワードをティン氏に渡した。

トム氏はまた、校長が実際に二人の教師にいくら支払ったか知らなかったため、ティン氏が二人の教師に支払った金額を確認するよう要請した。

しかし、1月22日、5月22日、5月29日の作業セッション中に、トム氏は頻繁に病気になると述べ、ティン氏に代わりの教師を推薦するよう依頼した。彼は代替教員について交渉するため、フオン氏とタム氏と直接会った。 2022年9月、トム氏は650万ドンを渡し、ティン氏にタム氏に支払うよう依頼した。彼女は600万ドンを受け取り、ティン氏は50万ドンをトム氏に返還した。

トム氏は2022年10月から2023年5月まで、タム氏に月額600万ドンを直接支払いました。 2023年12月、男はフオンさんにカードとパスワードを渡し、全額を引き出すよう要求した。トム氏はフオンさんに3か月間の指導料として2400万ドンを支払い、残りのお金は自分のものにした。

トム氏によれば、休職中、彼は学校の校長、副校長、そして教育委員会の会議を通じて話し合ったという。彼の望みは年金をもらって退職することだ。

検査チームはトム氏に対し、2022年9月から2023年12月までの健康診断や治療に関する情報や書類の提出を求めたが、トム氏は「シャーマンに治療を受けに行った」ため記録がなく、提出できなかった。

一方、トラン・ティ・タムさんとブイ・ティ・フオンさんは、トム氏から連絡があり、代わりに教えるよう依頼されたと語った。その後、彼らは校長に連絡し、承認を得た。彼らが教えている間、トム先生は病気の日（？）のみ授業に出席していました。

検査チームと協力しながら、トラン・ヴァン・ティン氏は、教師たちがトム氏の指導の質が基準を満たしていないと報告したと報告しました。さらに、トム氏は少数民族であり、文盲撲滅の先駆者でもありました。そのため、学校はトム氏が一度限りの休暇を取得できるように、勤務時間を延長したいと考えています。校長と教師たちはトム氏が代理教師を雇うことに同意し、トム氏は教室へ手伝いに行きました。

イア・モ・ノン小中学校の会計担当者によると、トム氏は辞職届を提出しておらず、辞職したことを示す書類もなかったという。そのため、会計士は依然としてユニット長にトム氏に給付金を支払うよう助言しました。

チューパー地区の検査チームは、イア・モ・ノン小中学校の理事会と教師たちが、ロ・チャム・トム氏が2022年9月から2023年12月まで代替教師を雇うことに同意したが、それでも学校から利益を受け取っていたと結論付け、これは規則に違反しているとした。

出典: https://nld.com.vn/chuyen-la-giao-vien-thue-nguoi-thay-minh-dung-lop-van-duoc-truong-dong-y-196241207081829744.htm