候補者の興味と機会を優先します。
大学側は、最も優秀な候補者を選抜するため、入学試験方法の変更、入学試験科目の拡充、情報技術の活用強化などに積極的に取り組んできた。
タイグエン大学ハザン校の代表者によると、2025年度の入学選考プロセスは包括的に実施され、すべての入学方法において公平性と透明性が確保されるという。大学は、成績証明書、高校卒業試験の点数、適性検査（該当する場合）などの基準を用いて、優先順位の高い順に選考を行い、各研修プログラムに最も適した候補者を選抜する。
「私たちは常に候補者の利益と機会を最優先に考えています。様々な入学方法において公平性を確保することで、候補者の選択肢が広がり、入学の可能性が高まります。同時に、これは学校側にとっても、能力があり、研修要件に適した候補者を選抜する上で役立ちます」と、学校の代表者は強調しました。
教育訓練省の新たな規則により、2025年から大学は従来のような早期入学制度を廃止します。代わりに、高校卒業試験の結果が出た後、すべての入学方式を一斉に実施します。これは、受験者にとって完全な公平性を確保するための新たな措置です。
タイグエン大学（University of Science）の入学・キャリアガイダンスセンター長であるトラン・スアン・クイ博士は次のように述べています。「教育訓練省は、同等性と透明性を確保するため、大学に対し、異なる入学方法（高校卒業試験、成績証明書、適性評価など）のスコアを単一の尺度に変換することを義務付けています。」
この方向性を念頭に、理工大学は早い段階から綿密な準備を進めてきました。特に、各専攻の入学枠を従来の4枠から10～11枠へと積極的に拡大しました。これは、受験生が自身の能力とキャリア志向に合った枠を選択できるよう、最適な環境を整えることを目指しています。
「複合施設の拡張により入学機会は増加しますが、不正な申請の排除や定員の算出プロセスにおいて多くの課題が生じます。しかし、優秀なスタッフと高度な情報技術の活用により、本校は入学プロセスを効果的かつ透明性の高いものにしています」と、トラン・スアン・クイ博士は述べています。
入学手続きにおける IT の応用。
高等教育におけるデジタル変革の潮流に沿って、多くの教育機関が入学選考プロセス全体にテクノロジーを積極的に導入しています。理工大学は、入学選考における情報技術とデータの活用、そして不正な出願の排除において、先進的な教育機関の一つです。
その結果、2025年度入学期間の第一段階では、12,000件を超える応募がありました。これは、受験生が学校の教育の質と評判に関心と信頼を抱いていることを示す数字です。
入学者の質を向上させるため、入学方法の革新に加え、多くの専攻の入学基準点を引き上げました。これは、労働市場の高まる需要に対応し、優れた能力を持つ候補者を選別することを目的とした解決策です。
タイグエン大学（工業技術大学）入学・コミュニケーションセンター所長のダン・ダン・ホアン博士は次のように述べています。「入学スコアの向上は、教育の質を保証するだけでなく、大学がターゲットとする学生層をより明確に定義するのに役立ちます。さらに、コミュニケーションとキャリアカウンセリングが強化され、候補者が自身の強み、情熱、そして社会のニーズに合った職業を選択できるよう支援します。」
入学専門家によると、2025年以降の入学方法と手続きの変更は、業界の管理要件だけでなく、学生と労働市場の実際のニーズからも生じます。
インダストリー4.0と緊密な国際統合の文脈において、高等教育は専門知識の訓練だけでなく、包括的な人間力、ソフトスキル、そして革新的思考の育成にも重点を置くべきです。したがって、入学選考は、単に成績ではなく、それぞれの職業に適した適性を持つ候補者を選抜することを目指すべきです。
2025年の入学選考におけるイノベーションは、高等教育システムの持続可能な発展の基盤を築く上で不可欠な一歩であることは明らかです。公平性、透明性、そして学生中心のアプローチは、あらゆる入学選考および研修活動の指針となります。
出典: https://giaoducthoidai.vn/tuyen-sinh-dai-hoc-nam-2025-doi-moi-de-nang-cao-chat-luong-post745485.html
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