Em 6 de junho, a Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh (HCMC) anunciou que havia divulgado recentemente um resumo de dois anos sobre o desenvolvimento dos recursos sindicais da cidade para o período de 2020 a 2025, no âmbito do Programa 07. De acordo com o relatório, apesar das muitas dificuldades enfrentadas devido ao impacto da pandemia de Covid-19 e às flutuações da economia mundial, a receita financeira do sindicato para o período de 2020 a 2022 ainda atingiu e superou as metas estabelecidas.
Especificamente, com a meta de "arrecadar recursos sindicais que atinjam 90% do valor das taxas e contribuições sindicais que devem ser recolhidas de acordo com os regulamentos do Estado e da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã", em 2022, a Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh arrecadou 3,605 bilhões de VND. Desse total, 2,938 bilhões de VND corresponderam a receitas (atingindo 149% da meta de 1,971 bilhão de VND) e 667 bilhões de VND a contribuições sindicais (atingindo 126,8% da meta de 526 bilhões de VND).
Palácio da Cultura do Trabalho da Cidade de Ho Chi Minh - uma unidade de serviço público subordinada à Federação do Trabalho da Cidade de Ho Chi Minh
Este é o terceiro ano consecutivo em que a Confederação do Trabalho da Cidade de Ho Chi Minh supera essa meta. Anteriormente, em 2021, a receita financeira do sindicato atingiu VND 2,948 bilhões (arrecadação de despesas de VND 2,408 bilhões, atingindo 134% do planejado, e contribuições sindicais de VND 540 bilhões, atingindo 135% do planejado). Em 2020, a receita financeira do sindicato atingiu VND 3,060 bilhões (arrecadação de despesas de VND 2,468 bilhões, atingindo 157% do planejado, e contribuições sindicais de VND 592 bilhões, atingindo 159% do planejado).
Não foi alcançada uma representação legal dos direitos e interesses legítimos dos membros e trabalhadores do sindicato.
A Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh também superou a meta de "apoiar 200.000 trabalhadores no acesso a empréstimos da Organização de Microfinanças CEP". Ao mesmo tempo, atingiu a meta de "assistência direta aos membros do sindicato e trabalhadores, representando de 55% a 60% da despesa anual total do sistema sindical em todos os níveis". Por exemplo, em 2022, a despesa foi de 1,877 trilhão de VND, em comparação com a despesa total do sistema (ou seja, a receita retida anualmente após o pagamento das obrigações à Confederação Geral do Trabalho do Vietnã) de 2,744 trilhões de VND, atingindo 68,4%.
Ainda segundo o Programa 07, a Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh almeja atingir uma taxa de 10 a 15% de representação de direitos e interesses legítimos até 2025. Contudo, de acordo com o relatório, os resultados da implementação dessa meta nos últimos 3 anos não foram alcançados.
Especificamente, em 2020, o Sindicato dos Trabalhadores da Cidade de Ho Chi Minh gastou apenas 27,6 bilhões de VND, em comparação com o gasto total do sistema de 2,007 bilhões de VND (representando 1,3%). Em 2021, gastou 41,17 bilhões de VND (de um total de 2,493 bilhões de VND, representando 1,66%) e o gasto para este indicador em 2022 foi de 78,5 bilhões de VND (de um total de 2,744 bilhões de VND, representando 2,86%).
A Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh atingiu sua meta de gastos com o atendimento direto aos sindicalizados e trabalhadores, mas a meta de gastos com a representação dos direitos e interesses legítimos dos trabalhadores não foi alcançada.
As despesas anuais ainda não são proporcionais à receita gerada durante o ano.
A Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh avaliou que, apesar de muitas conquistas, ainda persiste a situação de perda de receita e de contribuições sindicais, especialmente as contribuições sindicais arrecadadas no setor não estatal.
As despesas anuais ainda não são proporcionais às receitas auferidas durante o ano, especialmente no que diz respeito à relação entre despesas que representam os direitos e interesses legítimos dos funcionários, que não atende aos requisitos. Além disso, o funcionamento das unidades de serviço público ainda enfrenta muitas dificuldades, e o índice de unidades financeiramente autônomas diminuiu em comparação com o período de 2017 a 2019.
Durante o período de 2020 a 2022, a Federação dos Trabalhadores da Cidade de Ho Chi Minh preparou-se para investir em apenas três projetos: a piscina e o centro de treinamento do Palácio da Cultura do Trabalho e o projeto de Banco Central da organização de microfinanças CEP. Os 16 projetos restantes do plano de investimento público de médio prazo para o período de 2021 a 2025 ainda não foram implementados. O motivo é que o Sindicato dos Trabalhadores da Cidade de Ho Chi Minh ainda não recebeu autorização para executar esses projetos de forma independente; em vez disso, precisa aguardar a aprovação das autoridades competentes em cada etapa da implementação.
Lide com firmeza com as unidades que estiverem atrasadas no pagamento das taxas sindicais.
Nos últimos dois anos, os sindicatos de Ho Chi Minh, em todos os níveis, adotaram diversas soluções drásticas para coordenar inspeções, multas e processos judiciais contra empresas que devem ou atrasam o pagamento das contribuições sindicais.
Especificamente, foram realizadas 32.284 inspeções financeiras em sindicatos de nível igual ou inferior. Por meio dessas inspeções e fiscalizações, foi proposto o recolhimento de mais de 75 bilhões de VND em fundos sindicais e quase 4 bilhões de VND em contribuições sindicais.
Dificuldades econômicas e crescimento lento do crédito na cidade de Ho Chi Minh
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