ยกเลิกการสอบเลื่อนขั้นครูตั้งแต่เดือนธันวาคม

การแทนที่การสอบโดยพิจารณาส่งเสริมตำแหน่งวิชาชีพครูด้วยกฎระเบียบใหม่ และการกำหนดวิธีการคำนวณราคาบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรม ถือเป็นนโยบายสำคัญที่จะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่เดือนธันวาคมปีนี้

พิจารณาส่งเสริมครูโดยใช้เกณฑ์เฉพาะ

หนังสือเวียนว่าด้วยการกำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพครูประถมศึกษาและครูเตรียมอุดมศึกษาของรัฐที่ออกโดยกระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 15 ธันวาคม 2561

หนังสือเวียนฉบับนี้ใช้แทนหนังสือเวียนฉบับที่ 34/2021/TT-BGDDT ซึ่งกำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขการสอบหรือการเลื่อนตำแหน่ง เนื้อหา รูปแบบ และการพิจารณาผู้ผ่านการสอบเพื่อเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพครูประถมศึกษาและครูการศึกษาทั่วไปของรัฐ

ตั้งแต่เดือนธันวาคมเป็นต้นไป การสอบเลื่อนตำแหน่งครูจะถูกยกเลิกพร้อมกับกฎระเบียบใหม่ที่เข้มงวดยิ่งขึ้น

หนังสือเวียนฉบับใหม่ไม่ได้กำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขการสอบเลื่อนตำแหน่ง เนื่องจาก รัฐบาล ได้ยกเลิกรูปแบบการสอบเลื่อนตำแหน่งแล้ว และไม่ได้กำหนดเนื้อหา รูปแบบ และการพิจารณาผู้ผ่านการสอบเลื่อนตำแหน่ง เนื่องจากรัฐบาลได้กำหนดรายละเอียดไว้ในพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 85/2023/ND-CP

หนังสือเวียนฉบับใหม่กำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขการขึ้นทะเบียนเลื่อนชั้นเป็นชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 และชั้นประถมศึกษาปีที่ 1 สำหรับครูประถมศึกษา ครูประถมศึกษาทั่วไป และครูประถมศึกษาเตรียมอุดมศึกษาโดยเฉพาะ

ในส่วนของมาตรฐานการจัดระดับคุณภาพระหว่างปฏิบัติงาน ในระหว่างที่ดำรงตำแหน่งวิชาชีพครู ระดับ 3 หรือเทียบเท่า มีเวลาปฏิบัติงาน 2 ปี (สำหรับอนุบาล) และ 3 ปี (สำหรับการศึกษาทั่วไป เตรียมความพร้อมเข้ามหาวิทยาลัย) ทันที ก่อนปีพิจารณาเลื่อนตำแหน่งเป็นวิชาชีพ โดยจัดระดับคุณภาพไว้ที่ระดับ "ปฏิบัติงานได้ดี" ขึ้นไป

ในระหว่างที่ดำรงตำแหน่งวิชาชีพครู ม.2 หรือเทียบเท่า คุณภาพผลงาน 5 ปี ก่อนปีที่พิจารณาเลื่อนตำแหน่งเป็นวิชาชีพครู จะต้องจัดอยู่ในระดับ “สำเร็จงานได้ดี” ขึ้นไป โดยอย่างน้อย 2 ปี จะต้องจัดอยู่ในระดับ “สำเร็จงานได้อย่างยอดเยี่ยม”

ระเบียบนี้ตามที่กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรมกำหนดขึ้นเพื่อให้เป็นไปตามคำแนะนำของ กระทรวงมหาดไทย เกี่ยวกับการกำหนดโครงสร้างชื่อวิชาชีพของข้าราชการพลเรือนสำหรับหน่วยบริการสาธารณะที่รับผิดชอบค่าใช้จ่ายประจำของตนเองบางส่วน และหน่วยบริการสาธารณะที่ค่าใช้จ่ายประจำได้รับการรับประกันโดยงบประมาณแผ่นดิน สัดส่วนสูงสุดของชื่อวิชาชีพระดับ 1 ไม่เกิน 10% สัดส่วนสูงสุดของชื่อวิชาชีพระดับ 2 และเทียบเท่าไม่เกิน 50%

หนังสือเวียนฉบับใหม่กำหนดว่าไม่สามารถใช้ตำแหน่งจำลองและความสำเร็จ 1 ตำแหน่งพร้อมกันได้ในการเลื่อนตำแหน่งจากระดับ 3 ไประดับ 2 และจากระดับ 2 ไประดับ 1 พร้อมกัน โดยกำหนดให้กำหนดเวลาที่ถือตำแหน่งวิชาชีพเทียบเท่ากันโดยเฉพาะ เพื่อให้หน่วยงานท้องถิ่นสามารถคำนวณระยะเวลาที่ถือตำแหน่งวิชาชีพที่ต่ำกว่าได้สะดวก เมื่อครูลงทะเบียนเข้าร่วมการเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพ

คำแนะนำ เกี่ยวกับ การกำหนดราคา บริการ การศึกษา และการฝึกอบรม

ตั้งแต่วันที่ 16 ธันวาคม เป็นต้นไป หนังสือเวียนที่กำกับกระบวนการพัฒนา ประเมิน และประกาศใช้บรรทัดฐาน ทางเศรษฐกิจ -เทคนิค และวิธีการกำหนดราคาสำหรับบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรมจะมีผลบังคับใช้อย่างเป็นทางการ

ในหนังสือเวียนฉบับนี้ กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม กำหนดให้ราคาบริการการศึกษาและการฝึกอบรมเป็นค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงตามสมควรทั้งหมดเพื่อดำเนินการศึกษาและการฝึกอบรมให้ผู้เรียนเป็นไปตามเกณฑ์และมาตรฐานที่หน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำหนด ได้แก่ ค่าจ้างเงินเดือน ค่าวัสดุ ค่าบริหารจัดการ ค่าเสื่อมราคา/ตัดจำหน่ายสินทรัพย์ถาวร ค่าใช้จ่ายอื่นๆ และเงินสะสม (ถ้ามี) หรือกำไร (ถ้ามี)

ราคาบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรมมีความแตกต่างกันตามระดับ คุณสมบัติ สาขา อุตสาหกรรม กลุ่มอุตสาหกรรม โปรแกรมการฝึกอบรม และรูปแบบการศึกษาและการฝึกอบรม และจะมีการปรับเปลี่ยนเป็นประจำทุกปีเมื่อปัจจัยที่กำหนดราคาบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรมเปลี่ยนแปลงไป

ราคาบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรมประกอบด้วย ค่าใช้จ่ายด้านเงินเดือน ค่าใช้จ่ายด้านวัสดุ ค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการ ค่าเสื่อมราคา/ค่าตัดจำหน่ายสินทรัพย์ถาวร ค่าใช้จ่ายอื่นๆ และเงินสะสมหรือกำไร (ถ้ามี)

โดยรายจ่ายด้านเงินเดือนได้แก่ จำนวนเงินที่จ่ายให้แก่ครู อาจารย์ ผู้จัดการ และพนักงานที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการให้บริการด้านการศึกษาและฝึกอบรม ได้แก่ เงินเดือน ค่าจ้างและค่าเบี้ยเลี้ยงที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือน ประกันสังคม ประกันสุขภาพ ประกันการว่างงาน ค่าสหภาพแรงงาน และค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่ต้องจ่ายตามกฎหมายปัจจุบัน

ต้นทุนวัสดุ คือ ต้นทุนสำหรับกิจกรรมการสอน การเรียนรู้ การฝึกปฏิบัติ การทดลอง และกิจกรรมการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ กิจกรรมการให้บริการ ได้แก่ ต้นทุนสำหรับเครื่องเขียน เครื่องมือ อุปกรณ์ ไฟฟ้าและน้ำ... และต้นทุนอื่นๆ ที่กำหนดขึ้นตามระดับการใช้วัสดุและราคาต่อหน่วยของวัสดุ

ต้นทุนการจัดการ คือ ต้นทุนในการให้บริการแผนกและสำนักงานของแผนกจัดการในสถาบันการศึกษา รวมไปถึงต้นทุนการลงทะเบียน ค่าใช้จ่ายในการจัดซื้อและใช้เอกสารทางเทคนิค สิทธิบัตร ฯลฯ

ค่าเสื่อมราคาหรือค่าสึกหรอของสินทรัพย์ถาวร หมายถึง ต้นทุนค่าเสื่อมราคาหรือค่าสึกหรอของอาคาร เครื่องจักร อุปกรณ์ และสินทรัพย์ถาวรอื่นๆ ที่ใช้ในการให้บริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรม คำนวณตามระเบียบกระทรวงการคลัง และแนวทางการจัดโครงสร้างค่าเสื่อมราคาหรือค่าสึกหรอของสินทรัพย์ถาวรให้รวมอยู่ในราคาบริการด้านการศึกษาและการฝึกอบรม ตามที่หน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำหนด

ต้นทุนอื่น ๆ ได้แก่ ภาษีอื่น ๆ ตามที่กำหนด ค่าเช่าที่ดิน และค่าธรรมเนียมและค่าบริการอื่น ๆ

ที่มา: https://thanhnien.vn/bo-thi-thang-hang-giao-vien-tu-thang-12-185241201102859734.htm