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Implementación de la Ley de Sindicatos y la Ley de Seguridad Social en la vida

Báo Kinh tế và Đô thịBáo Kinh tế và Đô thị05/02/2025

Kinhtedothi - En la mañana del 5 de febrero, el Presidium de la Confederación General del Trabajo de Vietnam (VGCL) celebró una conferencia nacional para difundir e implementar la Ley de Sindicatos y la Ley de Seguro Social de 2024.


La conferencia se llevó a cabo directamente en la sede de la Confederación General del Trabajo de Vietnam y en línea en casi 100 ubicaciones en todo el país.

A la Conferencia asistieron el miembro del Comité Central del Partido, Presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyen Dinh Khang, y líderes de la Confederación General del Trabajo de Vietnam.

La conferencia se llevó a cabo presencialmente y en línea en casi 100 ubicaciones en todo el país - Foto: Hai Nguyen
La conferencia se llevó a cabo presencialmente y en línea en casi 100 ubicaciones en todo el país - Foto: Hai Nguyen

La conferencia se celebró para sensibilizar a los dirigentes sindicales sobre el contenido de la Ley de Sindicatos y la Ley de Seguridad Social de 2024, y para demostrar el papel y la responsabilidad de la Confederación General del Trabajo de Vietnam en la implementación de la Ley, garantizando su aplicación rápida y eficaz. Asimismo, se reconoció y premió a los colectivos e individuos que han contribuido significativamente a las actividades de desarrollo de la Ley de Sindicatos de 2024.

En su discurso inaugural de la Conferencia, el Presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyen Dinh Khang, dijo que la Resolución del 13º Congreso de Sindicatos de Vietnam identificó el trabajo de participar en la elaboración de políticas y leyes como la tarea de máxima prioridad en el desempeño de la función de representar, cuidar y proteger los derechos de los miembros del sindicato y los trabajadores; es responsabilidad de todo el sistema, una tarea regular para cuidar y proteger mejor los derechos de los trabajadores.

El presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyen Dinh Khang, habla en el programa - Foto: Hai Nguyen
El presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyen Dinh Khang, habla en el programa - Foto: Hai Nguyen

El año 2024 marca muchos acontecimientos importantes para los sindicatos vietnamitas en su participación en la elaboración y el perfeccionamiento de la legislación. Es decir, se centran en la elaboración y participación en la elaboración de importantes proyectos de ley en materia laboral y de seguridad social, como la Ley de Seguro Social, la Ley que modifica y complementa varios artículos de la Ley de Seguro Médico, la Ley de Empleo, en particular la Ley de Sindicatos (enmendada), una ley de gran trascendencia política y jurídica, propuesta y redactada por la Confederación General del Trabajo.

En la 8ª sesión, la 15ª Asamblea Nacional en noviembre de 2024 aprobó la Ley de Sindicatos (enmendada) con un alto índice de aprobación, creando una nueva base legal para que las organizaciones sindicales desempeñen bien sus funciones y tareas, mejoren su posición, afirmen su papel y eficiencia operativa en la economía de mercado de orientación socialista y una integración internacional cada vez más profunda.

Anteriormente, en la 7ª sesión, la 15ª Asamblea Nacional aprobó la Ley de Seguro Social (enmendada), una ley importante que tiene un impacto profundo y directo en los derechos y obligaciones de decenas de millones de trabajadores.

Implementación de la Ley de Sindicatos y la Ley de Seguridad Social en la vida - Foto 1
La Confederación General del Trabajo de Vietnam entregó Certificados de Mérito a colectivos e individuos que hicieron numerosas contribuciones al proceso de construcción de la Ley de Sindicatos - Foto: Hai Nguyen
La Confederación General del Trabajo de Vietnam entregó Certificados de Mérito a colectivos e individuos que hicieron numerosas contribuciones al proceso de construcción de la Ley de Sindicatos - Foto: Hai Nguyen

En el proceso de elaboración y participación en la elaboración de las leyes mencionadas, la Confederación General del Trabajo de Vietnam siempre ha contado con la atención y la coordinación de las autoridades competentes para escuchar y registrar las aspiraciones y recomendaciones de los trabajadores, reflejando con prontitud la vida práctica de los trabajadores y las actividades sindicales en el proceso de elaboración y perfeccionamiento de la ley. Numerosas recomendaciones y propuestas de trabajadores y organizaciones sindicales se han recibido, registrado y reflejado en los proyectos de ley, enfatizó el presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam.

Con sincero agradecimiento por la cooperación de las agencias pertinentes, los miembros del Comité de Redacción, el Equipo Editorial del Proyecto de Ley Sindical (enmendado); la participación responsable de los sindicatos de todos los niveles y los miembros de los sindicatos, y los trabajadores de todo el país en el proceso de construcción y perfeccionamiento de estas importantes leyes, el Presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam afirmó: tales contribuciones son muy importantes para que el proyecto de ley sea aprobado con un alto número de votos a favor.

En el puente de la Federación del Trabajo de Hanoi, había 250 personas asistiendo a la conferencia - Foto: Ngoc Anh
En el puente de la Federación del Trabajo de Hanoi, había 250 personas asistiendo a la conferencia - Foto: Ngoc Anh

Según el Presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, la aprobación por parte de la Asamblea Nacional de dos importantes leyes que afectan directamente los derechos de los afiliados, trabajadores y organizaciones sindicales ha sentado una base jurídica fundamental para que los dirigentes y las organizaciones sindicales de todos los niveles desempeñen mejor sus funciones y tareas de representación y protección de los derechos e intereses legítimos de los afiliados y trabajadores, y sigan innovando en las organizaciones y actividades sindicales para satisfacer las exigencias de la nueva situación. En particular, dominar las disposiciones de la Ley de Sindicatos y la Ley de Seguridad Social y adoptar con prontitud medidas prácticas y específicas para implementarlas es tarea de todos los dirigentes y organizaciones sindicales de todos los niveles.


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Fuente: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-dua-luat-cong-doan-luat-bao-hiem-xa-hoi-di-vao-cuoc-song.html

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