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Incapable de trouver un emploi après avoir obtenu son diplôme, un étudiant britannique part à l'étranger pour enseigner l'anglais

Báo Thanh niênBáo Thanh niên02/09/2023


Tốt nghiệp không tìm được việc, sinh viên Anh ra nước ngoài dạy tiếng Anh - Ảnh 1.

Cours d'un enseignant natif dans une école primaire de Hô-Chi-Minh-Ville

PHOTO D'ILLUSTRATION DE PEACH ET JADE

Bon salaire, travail moins stressant

Une enquête menée par le TEFL Institute (Royaume-Uni) auprès de 1 292 enseignants diplômés au Royaume-Uni et enseignant l'anglais à l'étranger révèle que plus de 30 % d'entre eux ont choisi d'enseigner l'anglais à l'étranger en raison des difficultés rencontrées pour trouver un emploi dans leur domaine d'études. De plus, 70 % des enseignants se sont déclarés satisfaits de cette décision.

« Les diplômés britanniques constatent que le marché du travail est saturé de personnes diplômées dans des domaines inadaptés et aux perspectives de carrière floues. Après avoir investi énormément de temps et d'argent, mais sans trouver d'emploi en rapport avec leurs études, ils cherchent des opportunités à l'étranger », a expliqué Rhyan O'Sullivan, PDG de TEFL Academy, à The PIE News .

Selon M. Rhyan O'Sullivan, enseigner l'anglais à l'étranger offre un bon salaire, un emploi du temps moins stressant, « et il est évident que les gens resteront fidèles à ce métier toute leur vie ». De nombreux participants à l'enquête ont également reconnu la flexibilité des horaires, la réduction du stress et un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée comme avantages de l'enseignement de l'anglais à l'étranger.

Il n'est pas étonnant que le marché du travail à l'étranger s'ouvre aux personnes qualifiées pour enseigner l'anglais, selon Rhyan O'Sullivan. Parmi les pays les plus prisés des enseignants britanniques figurent l'Espagne, la Chine, la Corée du Sud, la Thaïlande et le Vietnam. « La Chine à elle seule compte plus de 400 millions d'apprenants d'anglais. Et au Moyen-Orient, de nombreux contrats d'enseignement incluent le billet d'avion et l'hébergement », a-t-il ajouté.

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Le Vietnam est considéré comme un marché d’enseignement de l’anglais populaire pour les enseignants internationaux.

Selon Rhyan O'Sullivan, ce ne sont pas seulement les jeunes diplômés qui poursuivent une carrière dans l'enseignement de l'anglais à l'étranger, mais aussi les enseignants expérimentés au Royaume-Uni. Plus précisément, environ 40 % des diplômés de la TEFL Academy ont enseigné dans des écoles britanniques, selon le rapport.

Actuellement, les professeurs d’anglais certifiés avec le statut d’enseignant qualifié (QTS) au Royaume-Uni peuvent exiger un salaire plus élevé que les professeurs d’anglais réguliers, jusqu’à 40 000 livres par an (1,2 milliard de VND).

Comment le marché vietnamien est-il évalué ?

Selon la publication en ligne TEFL World Factbook 2023 du TEFL Institute, l'économie vietnamienne a connu une croissance ces dernières années, notamment dans les secteurs du tourisme, de l'industrie manufacturière et des technologies de l'information. Cela a élargi les possibilités d'enseignement de l'anglais au Vietnam, et les Vietnamiens sont réputés pour leur désir d'apprendre et de développer leurs compétences en anglais, tout en étant réceptifs.

Les trois principales villes où la demande de professeurs d'anglais étrangers est forte sont Hanoï , Hô-Chi-Minh-Ville et Da Nang. Les opportunités d'emploi s'étendent du secteur privé au secteur public, avec des postes variés dans les lycées, les universités, les centres d'anglais et l'enseignement en ligne. La demande d'anglais des affaires est également en hausse. Le salaire moyen varie entre 1 000 et 2 000 dollars américains par mois (23 à 45 millions de dongs vietnamiens), selon TEFL Academy.

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Un cours de révision d'examen d'anglais à Ho Chi Minh-Ville

Les enseignants souhaitant travailler dans les écoles publiques doivent postuler deux à trois mois avant le début de l'année scolaire, qui débute généralement en août, précise la publication. La plupart des contrats prévoient des heures d'enseignement de 20 à 30 heures par semaine. Certains postes mieux rémunérés peuvent offrir d'autres avantages, mais les enseignants bénéficient généralement rarement d'avantages supplémentaires dans leur contrat d'enseignement.

La TEFL Academy conseille également aux enseignants étrangers de prévoir suffisamment d'argent pour couvrir leurs frais de séjour pendant deux mois au Vietnam, car ils doivent en réalité payer leurs billets d'avion, leur hébergement, les frais de visa et leur assurance maladie . De plus, de nombreux pays exigent des enseignants qu'ils règlent les frais de visa à l'avance pour garantir la validité du contrat, somme qui leur sera remboursée à l'issue de celui-ci.

Sur le site web de la TEFL Academy, Mme Alana Redick, enseignante en primaire dans une école publique de Hô-Chi-Minh-Ville, a déclaré que le Vietnam avait une forte demande de professeurs d'anglais en raison de l'essor économique. « J'ai un salaire relativement élevé et de bons avantages sociaux, car les écoles sont également en concurrence pour recruter les meilleurs enseignants », a-t-elle expliqué.



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