ホーチミン市国家大学、2026年度能力評価試験の計画を発表

ホーチミン市国家大学によると、2025年は南部における入学選考におけるバーチャル選考が過去最大規模となり、87校中87校の高等教育機関が参加し、15のバーチャル選考グループを通じて159万件以上の出願が処理された。平均バーチャル選考率は172%に達し、関係者の膨大な作業量と高度な調整要件を反映している。

ホーチミン市国家大学の入学戦略において、適性試験は引き続き重要な役割を果たしており、全国25省市の55の試験会場で15万2千人以上の受験者と22万3千人以上の登録者がいます。安定した得点範囲と優れた差別化能力によって、試験の価値と信頼性は継続的に強化・向上しており、その成果が証明されています。

このイベントでは、ホーチミン市国家大学の副学長であるトラン・カオ・ヴィン准教授が講演しました。

専門分野においては、2018年度一般教育計画に沿って試験構成が調整され、思考力、分析力、統合力、問題解決能力の評価が強化されています。科学的思考セクションは、実践的な状況と関連付けて設計されており、推論能力を測定し、批判的思考力と創造的思考力を促進します。

能力評価試験（CBT）の普及は拡大を続けています。2025年には、111の高等教育機関が入学選考にこの試験結果を利用しました。特にホーチミン市国立大学システムに属する学校では、この方法が入学定員の約56.32%を占めています。

2026年を迎え、入学規則とスケジュールの調整に伴い、ホーチミン市国家大学は教育訓練省と積極的に連携し、入学ソフトウェアの導入、新しい規則とルールの更新、南部グループの学校が技術的および手続き的に準備できるようトレーニングと早期システムテストの実施、仮想フィルタリングと入学手続きにおけるエラーの最小化、技術品質の向上、能力評価試験の安全性とセキュリティの確保に取り組んでいます。

ホーチミン市国家大学は、高校卒業試験前の2回の試験を継続して実施し、受験者が受験するための最も有利な条件を作り出すために試験会場を拡大し、試験の構成を維持し、試験問題の内容を国際基準に向けて改善・完成させ続け、信頼性と高い分類能力を確保し、監督と詐欺防止を強化し、試験監督と採点にテクノロジーを積極的に活用して正確性と透明性を向上させています。

ホーチミン市国家大学の副学長であるトラン・カオ・ヴィン准教授は、それぞれの能力評価テストは安全で、真剣で、透明性があり、フレンドリーでありながら、候補者に最大限のサポートを提供し、訓練機関が適切で質の高い候補者を選択できるようにすることが目標であると述べた。

曹旦

出典: https://nhandan.vn/dai-hoc-quoc-gia-thanh-pho-ho-chi-minh-trien-khai-ke-hoach-ky-thi-danh-gia-nang-luc-2026-post928240.html