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ハノイにおける教師採用の「競争率」は非常に高い。

GD&TĐ - ハノイ教育訓練局は、2025年の教師および職員の採用に7,200件の応募があり、そのうち942人を目標としていると発表した。

Báo Giáo dục và Thời đạiBáo Giáo dục và Thời đại02/10/2025

市人民委員会が承認した計画によると、2025年にハノイ教育訓練局管轄下の学校に勤務する公務員の採用目標は、教師848人、職員94人を含む合計942人となっている。すでに7,200件を超える採用応募が教育訓練局に提出されている。

ハノイ市教育訓練局は、2025年10月17日に、同局の電子情報ポータル(http://hanoi.edu.vn または http://sogd.hanoi.gov.vn)およびハノイ市教育訓練局(No. 23, Quang Trung Street, Cua Nam Ward)で、適格な候補者のリストを発表します。

採用に関しては、ハノイ市は公務員の採用、使用、管理を規制する政府政令第115/2020/ND-CP号および政令第85/2023/ND-CP号に従った選考方法を適用しています。

第1ラウンドでは、募集職種の要件に基づき、応募書類の適格性要件を確認します。応募者が要件を満たしている場合、第2ラウンドへの参加が許可されます。第1ラウンドの試験日は2025年11月1日と2日を予定しています。第2ラウンドでは、応募者は専門分野と専門技術に関する筆記試験を受けます。試験時間は180分です。

一般学校(専門高校、専門学校を含む)の教員採用候補者は、授業の1時間目の授業を編成するための授業計画(授業計画)の作成、教科知識テストや専門問題の解決に向けて生徒を指導すること、教育的状況に対処することなどの内容の専門試験を受験します。

専門職名義の公務員(教員以外)および学校と兼務する専門職(設備、実験、教育、図書館、会計、事務)の候補者は、専門知識、専門知識の実践への応用など、以下の内容の専門職試験を受験します。

ハノイ市教育訓練局の教師と職員の採用は、局管轄下の公立教育機関で教育と教育サービスを行う職員を補充し、質、十分な量、適切な構造を確保し、市の要件と教育訓練の任務を満たす教育部門の職員チームの構築に貢献することを目的としています。

出典: https://giaoducthoidai.vn/ty-le-choi-ky-tuyen-dung-giao-vien-tai-ha-noi-o-muc-rat-cao-post750861.html


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