警察署長10人が早期退職を申請

2月17日、 ナムディン省警察は人事に関する省警察長官の決定を発表する式典を開催した。

発表された決定によると、ナムディン省警察長官は、一部の専門部署のリーダー、省警察傘下の部隊、および地区レベルの警察のリーダーである警察官10名の早期退職を許可することを決定した。

ナムディン省警察のグエン・ヒュー・マイン署長は、省警察傘下の部署や部隊のリーダーである職員に対し退職の決定を提示した。

10人の将校、その中にはロジスティクス部門責任者のNgo Manh Ha大佐も含まれる。刑事執行および司法支援部門の責任者、ファム・ヴァン・オアン大佐対外安全保障局長レ・タン・ナム大佐記録部門長、ドゥオン・クアン・タン大佐経済安全保障局長ダン・クアン・トゥエン大佐スアン・チュオン地区警察副署長、グエン・ヴァン・シー中佐グエン・チュオン・ソン中佐、社会秩序行政管理担当警察副局長グエン・ヴァン・チエン中佐、社会秩序行政管理担当警察副長官省警察拘置所副所長、グエン・ヴァン・コン中佐刑事執行および司法支援部門副部長、トラン・ヴァン・クオン中佐。

以前、ナムディン省警察署長は、イエン地区警察署長のレ・アン・トゥアン中佐を任命することも決定した。機動警察署長、ファム・タン・グエン中佐ギアフン地区警察副署長のグエン・ミン・タン中佐が早期退職した。

式典で伝えられたところによると、上記の13人の幹部は、模範を示し、率先して組織と装置の合理化政策を実行するという精神で、早期退職を志願し、組織の装置合理化に有利な条件を作り出したという。そのうち、勤務残期間が30ヶ月以上60ヶ月未満である5名の警察官が退職を申請した（部長2名、地区警察署長1名、副部長2名）。

また、式典での発表によると、ナムディン省警察では現在までに、早期退職を希望した13名の警察官に加え、省警察機構の整理・合理化を進める上で組織業務を円滑に進めるため、下位の役職（部長1名、地区警察署長1名、地区警察副署長1名、チームリーダー38名、コミューン警察署長6名、チームリーダー副8名）に志願したリーダーや指揮官が55名いるという。

早期退職を要請した役人の一人である経済安全保障局長のダン・クアン・トゥエン大佐が式典でスピーチを行い、意見を述べた。

式典で演説したナムディン省警察署長のグエン・ヒュー・マイン大佐は、上記の警察官68名の貢献と献身を称賛し、認めた。省警察の団結、模範的な精神、共通の政治任務への貢献意欲を高く評価し、組織と装置の合理化とスリム化の政策を実行する上で組織活動に好ましい条件を作り出します。

ナムディン省警察の指導者は党委員会と傘下部隊の指導者に対し、特に警察機構の再編と合理化によって直接影響を受ける地区レベルの警察官に対し、引き続き政治思想活動で良い働きをするよう指示し、警察官と兵士が安心して仕事に取り組み、どこにでも出かけて何でもする準備ができ、与えられた任務を立派に完璧に遂行するよう激励した。

出典: https://daidoanket.vn/nam-dinh-10-lanh-dao-cap-phong-cong-an-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-10300020.html