CIMBベトナムは最近、Global Banking and Finance Reviewの「Best Strategic Growth Strategy - Vietnam 2025」、Digital CX Awards 2025の「Outstanding Digital Strategy」、Great Place to Workの「Great Place to Work」認定という3つの主要な国際賞を受賞しました。

統合デジタルバンキングモデルによる目覚ましい成長。
CIMBベトナムは、Global Banking and Finance Review Awards 2025において、「最優秀戦略成長戦略 - ベトナム2025」部門に選出されました。CIMBベトナムがこの国際機関から表彰されるのは今回で5回目であり、ベトナム市場におけるCIMBの効果的な成長戦略と持続可能な発展を明確に証明しています。
CIMBベトナムの戦略における重要なハイライトは、統合型デジタルバンキングモデルです。CIMBベトナムは、ZalopayやF88といった馴染みのあるプラットフォームと提携し、デジタル金融商品を統合してきました。この目覚ましい成長の秘訣は、シンプルなユーザーエクスペリエンスプロセスの設計にあります。これにより、アクセスが容易になり、特に若い世代をはじめとする様々な顧客層のニーズに応えています。
パートナープラットフォームへのサービス直接統合は、銀行とユーザー間のギャップを埋めるだけでなく、プラットフォーム間の柔軟かつ緊密な連携を実現します。CIMBベトナムは、すべての顧客が日常的に利用するプラットフォーム上でデジタル金融サービスにアクセスできる統合デジタルバンキングモデルによって、効果的な成長を実証しています。
戦略的パートナーシップを通じて包括的なデジタル戦略を拡大します。
CIMBベトナムは、Digital CX Awards 2025授賞式において「優れたデジタル戦略」賞を受賞しました。これは、パートナープラットフォームへの製品統合の加速とシームレスなユーザーエクスペリエンスの構築を通して実証された、同社のデジタル変革における包括的なイノベーションの成果です。
CIMBベトナムは今後、新たなプラットフォームを活用した戦略的パートナーシップモデルを拡大し、より多くのユーザーへのリーチとエクスペリエンス向上を目指します。この戦略は、AIを活用した金融分析、ニーズに合わせたパーソナライズされたエクスペリエンス、金融商品の多様化といったソリューションに重点を置いています。これらの進歩は、サービス品質の向上だけでなく、CIMBのデジタル変革における長期的なビジョンを明確に示し、ベトナム市場における競争優位性を確立するものです。
これらの成果を達成するためには、優秀な従業員チームが重要な役割を果たしてきました。当社はまた、多様性、包摂性、創造性を重視した職場環境の構築に注力し、すべての従業員が能力を伸ばし、最大限に発揮できる機会を提供しています。これが、CIMBベトナムが2025年初頭にGreat Place to Work組織から「Great Place to Work」認証を取得する原動力となりました。

CIMB ベトナムが大きな成果を達成する上で、人的要因が重要な役割を果たしています (写真: CIMB ベトナム)。
2025年上半期に3つの国際的な賞を受賞したことは、柔軟なデジタル金融商品の開発とプロフェッショナルな職場環境の構築に向けた当社の継続的な努力の証であるだけでなく、CIMBベトナムがさらなる成長を続けるための原動力でもあります。ベトナムにおけるリーディングデジタルバンクとしての地位を確固たるものにすることが目標です。
出典: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/cimb-viet-nam-khang-dinh-vi-the-voi-loat-giai-thuong-quoc-te-20250729175506698.htm










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