Exprimându-și încrederea că Legea privind profesorii va intra rapid în vigoare, creând motivație pentru personalul didactic în noul an școlar, dna Ho Thi Minh – reprezentantă a Adunării Naționale din provincia Quang Tri – a declarat că există încă îngrijorări cu privire la motivul pentru care profesorii au vacanță de vară.
Totuși, aceasta este o profesie unică, iar legea prevede că, pe lângă timpul de predare, profesorii au dreptul la timp liber suplimentar pentru a-și actualiza cunoștințele și a se pregăti pentru noul an școlar cu energie reînnoită.
În ceea ce privește politicile salariale și de recrutare, dna Ho Thi Minh a declarat că recrutarea s-a bazat mult timp pe cote de personal și pe un mecanism de creștere și reducere a numărului de angajați. De data aceasta, sectorul educației a luat o decizie decisivă: „Oriunde sunt studenți, trebuie să fie și profesori”.
Nu este fezabil să se implementeze o reducere uniformă de 10% a personalului în fiecare an, așa cum se întâmplă în alte sectoare. Legea privind cadrele didactice a inclus această prevedere, oferind sectorului mai multă autonomie. „Cred că aceasta va fi prima problemă care va fi îmbunătățită după ce legea va fi implementată”, a declarat ea.
Având o experiență de nouă ani în sectorul educației, dna Ho Thi Minh a fost întotdeauna preocupată de salariile profesorilor. Potrivit acesteia, sistemul actual de recompense și stimulente nu a fost pe măsura contribuțiilor lor. Bonusurile de sfârșit de an în sectorul educației sunt semnificativ mai mici decât în multe alte sectoare; la nivel local, recompensele pentru profesori necesită cu adevărat mai multă atenție.
Ea a susținut că, dacă salariile profesorilor sunt la cel mai înalt nivel, acest lucru este rezonabil, deoarece aceștia educă generația viitoare a țării. Profesorii nu ar trebui să fie obligați să primească salarii mici și să preia muncă suplimentară, meditații sau vânzarea de bunuri online.
Când veniturile sunt proporționale, problema meditațiilor și a cursurilor suplimentare va deveni mai puțin preocupantă. În prezent, meditațiile nu sunt interzise, dar meditațiile pentru propriii elevi uneori iau o formă distorsionată. Dacă salariile nu sunt garantate, această situație va continua și va afecta calitatea educației.
„Profesorii nu se pot dedica pe deplin predării atunci când trebuie să își câștige existența prin alte mijloace. Atunci când mijloacele lor de trai sunt sigure, gestionarea personalului didactic devine mai ușoară. În schimb, dacă nu li se acordă o atenție sporită, situația actuală va fi dificil de controlat”, a subliniat ea.
Potrivit doamnei Ho Thi Minh, acum că este în vigoare o lege separată, personalul didactic trebuie să mențină tradiția de „respectare a profesorilor și de apreciere a educației”, dedicându-se din toată inima cauzei educației. „Un sistem educațional prosper va duce la o națiune prosperă. Sperăm că statul va continua să acorde atenție și să îmbunătățească reglementările și politicile pentru profesori în viitor”, a exprimat ea.
Sursă: https://giaoducthoidai.vn/bao-dam-nguyen-tac-noi-nao-co-hoc-sinh-noi-do-co-giao-vien-post743553.html
Comentariu (0)