Durch praktische Maßnahmen
Seit Anfang Juli 2025 bis heute haben die Basisgewerkschaften in Nghe An inmitten der Umstrukturierung des Verwaltungsapparats und der Gewerkschaftsorganisation weiterhin einen proaktiven und flexiblen Geist bewiesen und viele praktische Aktivitäten umgesetzt, wobei der Schwerpunkt auf der Sorge um das Leben der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter lag.
Ein besonderes Highlight der letzten Zeit waren die Gesundheitsprogramme für die Beschäftigten. Im vergangenen Oktober organisierte die Gewerkschaft der Sunny Automotive Quang Hoc Vietnam Co., Ltd. (WHA Industriepark) in Zusammenarbeit mit dem Unternehmen regelmäßige Gesundheitschecks für alle Mitarbeiter. Diese Maßnahme dient der Überwachung und Beurteilung der Gesundheit, der Früherkennung von Berufskrankheiten und der Stärkung des Bewusstseins für die eigene Gesundheit. Obwohl das Programm mittlerweile jährlich stattfindet, wird es jedes Jahr sowohl im Umfang als auch in der Qualität erweitert.
Getreu dem Motto „Auch auf die kleinsten Dinge achten“ riet die Gewerkschaft der Thang Nam Forestry Joint Stock Company (in der Gemeinde Nghia Dan) dem Vorstand des Unternehmens, einen „Tag der Gesundheit der Arbeiter“ zu organisieren, an dem die Arbeiter Gesundheitschecks erhielten, Ernährungsberatung bekamen, an Sportspielen teilnahmen und Motivationsgeschenke erhielten.
Herr Nguyen The Mai, der Generaldirektor des Unternehmens, erklärte: „Die Gesundheit unserer Mitarbeiter zu schützen und für sie zu sorgen, ist nicht nur eine Verantwortung, sondern auch Ausdruck der Dankbarkeit des Führungsteams für ihren Beitrag. Wir hoffen, dass jeder Mitarbeiter durch den ‚Gesundheitstag‘ ein stärkeres Bewusstsein für die eigene Gesundheit entwickelt, seine geistige und körperliche Gesundheit bewahrt und dem Unternehmen langfristig treu bleibt.“
Neben der Gesundheitsvorsorge für die Beschäftigten stellen viele Basisgewerkschaften in ausländischen Direktinvestitionsunternehmen proaktiv Mittel zur Unterstützung von Arbeitnehmern in schwierigen Lebenslagen bereit. Bei Kyungshin Nghe An Co., Ltd. (WHA Industriepark) stellte die Gewerkschaft Gelder zur Verfügung, um die vom Taifun Nr. 10 betroffenen Arbeiter zu unterstützen. Gleichzeitig vergab die Gewerkschaft Luxshare Nghe An über 300 Stipendien an Kinder von Arbeitnehmern mit guten schulischen Leistungen und unterstützte zudem Gewerkschaftsmitglieder, die im Alltag mit Schwierigkeiten zu kämpfen hatten.
Das Engagement der Gewerkschaften erstreckt sich auch auf den Verwaltungs- und Berufssektor. So befragte beispielsweise die Gewerkschaft der Gemeinde Dong Hieu die Arbeiter in der Region zu ihren Lebensumständen und ihrer Arbeit, um deren Gedanken und Wünsche zu erfassen und den höheren Behörden Lösungsvorschläge zu unterbreiten. Gleichzeitig organisierte die Gemeindegewerkschaft das Programm „Kindern den Schulbesuch ermöglichen“, im Rahmen dessen sie Dutzende Geschenke an die Kinder ihrer Mitglieder verteilte und ihnen so mehr Motivation für das neue Schuljahr gab. Die Gewerkschaft der Gemeinde Yen Thanh übergab in Zusammenarbeit mit MLB Tenergy Co., Ltd. drei Notunterkünfte für Gewerkschaftsmitglieder in besonders schwierigen Lebenslagen.
Eine aktuelle Entwicklung in der gewerkschaftlichen Basisarbeit ist die zunehmende Eigeninitiative. Anstatt auf Unterstützung von höherer Stelle zu warten, nutzen viele Basisgewerkschaften ihre internen Ressourcen und mobilisieren Unternehmen, sich um das Wohlergehen ihrer Beschäftigten zu kümmern – sowohl materiell als auch im Hinblick auf deren soziale Belange. Dieser nachhaltige Ansatz trägt dazu bei, dass Gewerkschaften tatsächlich zu einer tragenden Säule der Unterstützung für Arbeitnehmer werden.
Herr Nguyen Chi Cong – stellvertretender Vorsitzender des Gewerkschaftsbundes der Provinz Nghe An
Den Geist bewahren – die Bande der Einheit und des Vertrauens unter den Mitgliedern stärken.
Während materielle Unterstützung den Beschäftigten Sicherheit an ihren Arbeitsplätzen vermittelt, stärken spirituelle Aktivitäten ihre Freude am Beruf und das Zugehörigkeitsgefühl zum Team. Zahlreiche Basisgewerkschaften in der Provinz Nghe An haben durch kulturelle und sportliche Veranstaltungen, Seminare und thematische Aktivitäten maßgeblich dazu beigetragen, diesen Geist zu bewahren und ein positives und geeintes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Anfang Oktober avancierte das Teambuilding-Programm 2025 unter dem Motto „Leidenschaft für den großen Erfolg“ bei Masan Nghe An Co., Ltd. (Industriepark Nam Cam) zum mit Spannung erwarteten Event des Jahres. Hunderte Mitarbeiter nahmen an Teamspielen, kulturellen Austauschprogrammen und einer Galaveranstaltung zu Ehren herausragender Persönlichkeiten teil. „Solche Programme fördern das Zusammengehörigkeitsgefühl und das gegenseitige Verständnis; die Arbeitsatmosphäre ist im Anschluss deutlich positiver“, erklärte Herr Le Quoc Dat, ein Gewerkschaftsmitglied des Unternehmens.
Unterdessen wählte Nghe An European Plastic Co., Ltd. (ebenfalls im Industriepark Nam Cam ansässig) einen herzlicheren Ansatz: Sie organisierte eine Feier im kleinen Kreis zum vietnamesischen Frauentag am 20. Oktober. Jedes Geschenk und jeder Wunsch war ein Zeichen der Wertschätzung für die Arbeiterinnen – einen großen Teil der Belegschaft in der Produktion.
Bei Luxshare ICT Nghe An (VSIP Industriepark) fand im Oktober die Veranstaltungsreihe „Wertschätzung für Frauen“ statt. Das Programm umfasste unter anderem das Verteilen von Kuchen und Geschenken, die Organisation von Kunst- und Musikwettbewerben sowie die festliche Dekoration des Empfangsbereichs. Mitarbeiterin Do Thi Thuy Linh sagte: „Die Atmosphäre im Unternehmen ist völlig anders als sonst. Alle fühlen sich wohl, umsorgt und wertgeschätzt.“
Nicht nur in der Wirtschaft, sondern auch viele Basisgewerkschaften im Verwaltungs- und öffentlichen Dienst bemühen sich um ein besseres Arbeitsumfeld durch die Einrichtung von „Bürokultur-Ecken“, die Organisation von Lese- und Sportclubs oder die Durchführung von Seminaren zu Soft Skills. Im Stadtteil Thanh Vinh bietet die Gewerkschaft ein Programm namens „Wochenend-Lesestunde“ und Seminare zu Kommunikationsfähigkeiten am Arbeitsplatz an, die zahlreiche Mitglieder anziehen.
Laut dem Gewerkschaftsverband der Provinz Nghe An haben seit Anfang Juli Hunderte von Basisgewerkschaften kulturelle und sportliche Aktivitäten, Wettbewerbe und Veranstaltungen zum „Tag der Arbeit“ organisiert und damit Zehntausende Gewerkschaftsmitglieder angezogen. Viele dieser Veranstaltungen, wie beispielsweise der „Geburtstag des Gewerkschaftsmitglieds“, das „Programm für gesunde Mahlzeiten“ und der „Tag der Arbeiterfamilien“, werden in vielen Regionen übernommen.
Von einfachen Aktivitäten wie Teambuilding-Events, Kulturabenden oder Gruppenaktivitäten – der Geist der Solidarität und des Miteinanders breitet sich aus und stärkt den Stolz der Beschäftigten, Gewerkschaftsmitglieder zu sein. Umfassende materielle und immaterielle Fürsorge bildet die Grundlage dafür, dass Beschäftigte selbstbewusst ihren Beitrag leisten, Unternehmen sich nachhaltig entwickeln und die Gewerkschaft wachsen kann.
Quelle: https://baonghean.vn/cong-doan-co-so-o-nghe-an-chu-dong-cham-lo-doi-song-nguoi-lao-dong-10311416.html
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