Les scientifiques sont recrutés comme fonctionnaires sans avoir à passer d'examen d'entrée.

La loi modifiée sur la fonction publique permet le recrutement d'experts, de scientifiques, de personnes talentueuses, etc., en tant que fonctionnaires sans qu'ils aient à passer par un examen ou un processus de sélection.

Le 10 décembre après-midi, l'Assemblée nationale a adopté la loi amendée relative aux fonctionnaires, élargissant considérablement leurs droits de participation aux activités commerciales. En conséquence, les fonctionnaires sont autorisés à apporter des capitaux et à participer à la gestion et à l'exploitation d'entreprises privées, de coopératives, d'hôpitaux, d'établissements d'enseignement et d'organismes de recherche scientifique non gouvernementaux.

Les membres de l'Assemblée nationale soutiennent la loi amendée sur la fonction publique, qui permettrait le recrutement d'experts, de scientifiques et de personnes talentueuses comme fonctionnaires sans examen ni procédure de sélection. (Photo : Quochoi.vn)

Actuellement, les fonctionnaires ne sont pas autorisés à investir dans des entreprises, à en créer ou à participer à leur gestion, sauf dispositions contraires prévues par des lois spécifiques. Selon le comité de rédaction, l'extension de ce droit représente une évolution majeure du mécanisme d'utilisation et de développement des ressources humaines dans le secteur public.

La loi modifiée confirme que les fonctionnaires sont autorisés à exercer des activités commerciales à condition de respecter les règles professionnelles, les règles de prévention des conflits d'intérêts et la déontologie. Ils peuvent également exercer une profession à titre individuel lorsque cela n'est pas interdit par la législation de leur secteur ou domaine respectif.

Par ailleurs, la loi autorise les agents publics à conclure des contrats de travail ou de prestation de services avec d'autres organismes, à condition que cela ne contrevienne pas à leur contrat de travail en vigueur. En l'absence de dispositions contraires, l'agent public doit obtenir l'accord du chef de son unité de service. Ce dernier, lorsqu'il conclut un contrat de prestation de services avec une autre unité, doit obtenir l'approbation de son supérieur hiérarchique direct.

Le ministre de l'Intérieur, Do Thanh Binh, a déclaré que la nouvelle réglementation vise à institutionnaliser la politique de liaison des ressources humaines entre les secteurs public et privé, créant ainsi les conditions permettant aux fonctionnaires d'accroître leurs revenus légitimes issus d'activités professionnelles.

Les scientifiques sont recrutés comme fonctionnaires sans avoir à passer d'examen d'entrée.

La loi modifiée sur la fonction publique actualise également les règles de recrutement. Outre les concours, les fonctionnaires peuvent être recrutés selon des critères définis par le gouvernement. Notamment, les experts, les scientifiques, les personnes talentueuses, celles possédant des aptitudes particulières, les personnes expérimentées ou celles travaillant déjà sous contrat dans des organismes de la fonction publique peuvent être recrutés comme fonctionnaires sans avoir à passer d'examen ni de procédure de sélection.

Les personnes qui sont actuellement fonctionnaires, employés du secteur public ou qui perçoivent un salaire dans l'armée, la police ou les organisations cryptographiques, si elles répondent aux exigences du poste et sont approuvées par l'autorité compétente, peuvent également être transférées au régime de la fonction publique sans avoir à passer d'examen ni de processus de sélection.

Selon le ministre Do Thanh Binh, ces réglementations visent à concrétiser la politique d'attraction et d'utilisation des talents, avec des critères de recrutement stipulés par le gouvernement pour chaque secteur et domaine.

La loi modifiée sur la fonction publique entrera en vigueur le 1er juillet 2026.

Source : https://nongnghiepmoitruong.vn/nha-khoa-hoc-duoc-tiep-nhan-lam-vien-chuc-khong-qua-thi-tuyen-d788698.html